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Bienvenido a la tienda del electricista de la ciudad, donde podrás disfrutar trabajando mientras desarrollas tus habilidades.

Guía de Ciudad株式会社 輝耕電設

Acceso Web No.1749623
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Mensaje de la Empresa

Viviendas de nueva construcción ・ Trabajos eléctricos para tiendas y otros trabajos eléctricos esenciales para la vida diaria.
Excelente sistema de formación; le enseñaremos uno a uno, aunque no tenga experiencia ！
Los trabajadores con experiencia serán bienvenidos con altos beneficios.

Bajo el lema 'Diviértete en el trabajo', promovemos un ambiente de trabajo agradable.
Únete a nosotros y disfruta de una vida plena mientras desarrollas tus habilidades ？

No dudes en ponerte en contacto con nosotros ｡
TEL:080-5372-1000
Por favor, dinos que has visto a Bibi Navi. TEL:080-5372-1000

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Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Otras Profesiones
Idioma Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 292-0051 千葉県 木更津市 清川1-27-17
Ver en el mapa grande
Horas de trabajo. 08:00～17:00
[Detalle de horas de trabajo]
（ Con pausas ）
Descripción de trabajo Viviendas de nueva construcción ・ Trabajos de electricidad indispensables para la vida diaria, incluidos los trabajos de electricidad en comercios.
Compensación Salario diario （詳細応相談、経験者優遇）
Aumento de salario / Bono Aumento de sueldo.
Salario / beneficios Seguridad social

Imagen / Vídeo

Perfil de la Empresa
Nombre de la Empresa株式会社 輝耕電設Guía de Ciudad

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Método de aplicación
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Período para Publicar:  2024/04/02 (Tue) - 2024/07/01 (Mon)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
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Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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